أوصت لجنة حكومية بإدخال شرط لغوي في قانون الخدمات الاجتماعية لضمان أن يتمتع العاملون في قطاع رعاية كبار السن بمهارات لغوية كافية لتلبية متطلبات العمل. ومع ذلك، لن يُمنع الموظفون الذين لا يستوفون هذه المتطلبات من الاستمرار في وظائفهم أو الحصول على فرص عمل جديدة.وقال بيتر دانييلسون، المحقق الخاص لدى الحكومة: "سيكون من الممكن توظيف أشخاص لا يصلون إلى المستوى المطلوب، ولكن بشروط."معالجة التحديات دون الإضرار بالتوظيفيهدف الاقتراح إلى تحسين التواصل بين مقدمي الرعاية والمستفيدين لتعزيز سلامة المرضى، إلا أن النقص الحاد في العاملين في قطاع رعاية كبار السن دفع اللجنة إلى عدم جعل هذه المتطلبات شرطًا للتوظيف.وأوضح دانييلسون: "لو جعلنا متطلبات اللغة شرطًا للتوظيف، لما تمكنا من الحفاظ على التوظيف في هذا القطاع."بدلاً من ذلك، ستلتزم جهات العمل بوضع خطة لتطوير المهارات اللغوية للعاملين الذين لا يصلون إلى المستوى المطلوب، سواء كانوا موظفين حاليين أو جددًا.مستوى اللغة المطلوبتوصي اللجنة بأن يكون المستوى المطلوب هو B2 وفقًا للإطار الأوروبي المرجعي المشترك للغات، وهو مستوى يُعتبر متوسطًا بين المبتدئ والمتقدم.وأشار دانييلسون إلى أن:"المشكلة اللغوية موجودة في معظم مؤسسات رعاية كبار السن، مما يتطلب جهدًا كبيرًا لمعالجتها."أكدت وزيرة الضمان الاجتماعي آنا تينيي (M) أن الهدف الأساسي من هذه المتطلبات هو ضمان سلامة المرضى وتحسين جودة الرعاية.وقالت تينيي: "من المهم أن يتمكن كبار السن من فهم مقدمي الرعاية والتواصل معهم بشكل واضح."أوصت اللجنة أيضًا بإطلاق مبادرة تُعرف باسم "الارتقاء بالمستوى السويدي" (Svenskalyft)، وهي عبارة عن دعم حكومي مخصص لتحسين مستوى اللغة السويدية لدى العاملين في هذا القطاع، مما يسهم في خلق ظروف عمل أفضل.وأعرب دانييلسون عن ثقته بأن هذه المقترحات ستسهم في تعزيز سلامة المرضى وطمأنة كبار السن، مشيرًا إلى أهمية تنفيذها.من المقترح أن تدخل هذه التعديلات القانونية حيز التنفيذ في عام 2026، وستُحال المقترحات الآن إلى مكتب رئاسة الوزراء لدراستها.ملخص المقترحاتإدخال متطلبات لغوية في قانون الخدمات الاجتماعية لضمان امتلاك العاملين في رعاية كبار السن مهارات لغوية ملائمة.إلزام جهات العمل بوضع خطط لدعم العاملين الذين يحتاجون إلى تحسين مهاراتهم اللغوية.تحديد المستوى اللغوي المطلوب عند B2 وفقًا للإطار الأوروبي المرجعي للغات.تقديم دعم حكومي لتحسين اللغة السويدية لدى العاملين في القطاع.