في دراسة جديدة تمت خلال الفترة من 30 مارس/ آذار إلى 9 مايو/ أيار، وجد أن حوالي 45% من المشاركين يعتقدون أو متأكدين أنهم تعرضوا للتمييز في وقت ما.
وضمن هذه المجموعة، ذكر 35% أن العنصرية كانت السبب الرئيسي، بينما أشار 4% إلى الأسباب الدينية و25% ذكروا العنصرية والتمييز الديني معاً.
من ناحية أخرى، كشفت الدراسة أن 34% من المشاركين تقريباً يعتبرون التعليم أكبر عائق أمام تحقيق طموحاتهم المهنية. بالمقابل، اعتبر 31% أن الاتصالات والشبكات المهنية هي المعوق الرئيسي أمام الوظيفة التي يتطلعون إليها.
